1. 교회 안의 전 교인들이 자신의 달란트를 100% 활용하고 교회를 위해 봉사할 수 있도록 적절하고도 분명한 직분을 맡김으로 교회 안에서 영적인 실업자들을 없앤다. 이를 위해 전 교인들의 영적인 은사발견 프로그램을 시행하고 그 은사들을 계발할 수 있는 기회  들을 제공한다(2006-2008년).

2. 교회 안의 현존하는 미래인 청년들의 영적인 양육과 성장을 위하고 그들의 영향력 강화를 위하여 수련원의 기능을 포함한 선교 센터로서의 역할을 감당할 새로운 다목적관 설립을 추진한다(5개년 계획, 2007-2012년).

3. 교회의 장래를 위해 Young Adult Ministry를 강화하여 그들이 교회의 주인의식을 가지고 교회를 위해 기꺼이 헌신하도록 제도적, 또는 상황적 분위기를 조성한다(2006-2009년).

4. 앤드류스한인교회에서 미주를 포함한 전 세계 동포들을 대상으로한 Internet 교회를 설립하여 앤드류스 지역의 목회적 자료와 컨텐츠를 공유한다(2007년).

5. 우리 재림교회만의 독특하고도 고유한 목회적, 신학적 기반을 토대로 앤드류스한인교회가 한국과 미주 교회에 대안 또는 교회의 부흥과 성장 방안으로 제시할 수 있는 목회의 Master Plan을 계획하고 이를 실천한다(2006-2010년).

6. 영성과 실력을 갖춘 목회자들의 효율적 양성을 위해 앤드류스한인 교회 장학 후원회를 설립하고 적극 지원한다.